COMMUNIQUE DE PRESSE | Fini l'intranet ! Klee Group et Staffbase réinventent l'expérience collaborateur pour activer la réussite collective

Le Plessis-Robinson, le 2 février 2026 - Klee Group, spécialiste français et indépendant des solutions numériques métier, et Staffbase, première plateforme d'expérience employé native IA, nouent un partenariat afin d’accélérer le déploiement d’expériences collaborateur réellement au service de ces derniers, et personnalisables en fonction de leurs besoins, quel que soit leur poste et leur niveau d’accès aux ressources numériques.

L’innovation au service de l’humain

Fort de sa connaissance du marché français depuis près de 40 ans et des expertises liées à la transformation numérique et l’intégration de solutions digitales en entreprise, Klee Group devient le premier partenaire français de Staffbase. Le projet porté par l’Agence digitale de Klee Group, spécialisée dans les solutions de communication web et applicatives, a été facilité par la vision et l’ADN similaires des deux entreprises : placer le client au centre de toutes les réflexions afin de lui apporter la solution la plus pertinente et la flexibilité nécessaire à sa mise en place concrète.

Dépassant largement les outils d’intranet ou de digital Workplace traditionnels, Staffbase promet un portail unique, intuitif et multicanal (application mobile dédiée, sms, e-mails, affichages dynamiques en entreprise, intégration Microsoft 365 et des podcasts personnalisés disponibles au printemps). Objectif : remédier à une expérience collaborateur de plus en plus fragmentée et à la déconnexion des équipes de terrain.

Un partenariat au service des « Deskless »

A travers ce partenariat, Klee Group et Staffbase ont l’ambition de proposer des Digital Workplace adaptées aux besoins de tous les employés, qu’ils soient sur site, à distance, devant un ordinateur fixe ou pas. En particulier, grâce à l’application Staffbase native pour Android et iOS,l’accès à l’information est simplifié pour les oubliés du numérique comme les « Deskless » : les employés n’ayant pas de bureau ou d'environnement de travail attitré comme les professionnels du retail ou de la logistique ; ou ceux n’ayant même pas d’email entreprise pouvant accéder au portail via de simples identifiants.

Au fur et à mesure de l’utilisation, un maillage de canaux de communication se crée autour du collaborateur en fonction de ses préférences et de l’identité de marque de l’entreprise. Cette personnalisation est d’ailleurs l’une des caractéristiques les plus plébiscitées sur l’application mobile.

De leur côté, les entreprises peuvent entièrement customiser la plateforme en choisissant notamment le nom et les couleurs de la plateforme. Cette personnalisation concerne également les contenus poussés par les entreprises en fonction des équipes à travers la fonctionnalité « community spaces » disponible pour les entreprises de grande taille.

Enfin, pour les équipes dédiées à la gestion de ces plateformes (Communication Interne, Ressources Humaines, Direction Technique etc.), Staffbase met également la stratégie au cœur de ses fonctionnalités à travers un accès au suivi de KPI, aux retours sur les usages des utilisateurs, et aux suggestions d’amélioration…  Cette visibilité remet le lien au centre des initiatives et démontre leur impact sur le projet d’entreprise.

« Fort de plus de vingt ans d’expertise dans les projets de digital workplace, Klee Group a toujours été force de proposition pour améliorer l’expérience utilisateur et la communication interne chez ses clients. Le partenariat avec Staffbase marque une étape clé dans notre stratégie : il nous permet d’élargir notre offre vers une solution européenne de référence, tout en apportant notre connaissance fine du marché français et de ses exigences. Ensemble, nous répondons aux enjeux des grandes entreprises en quête d’une véritable stratégie de communication interne, pilotée par la data et centrée sur l’expérience de chacun de leurs employés », explique Thibaud Viala, Directeur Général de Klee Group.

« Chez Staffbase, notre mission est de permettre à tous les collaborateurs, quels que soient leur métier, leur environnement ou leurs usages, d’accéder aux informations et ressources nécessaires pour se développer et contribuer aux ambitions de l’entreprise. Depuis l’origine, notre plateforme a été pensée comme une application multicanale, simple et inclusive, où la technologie est au service de l’humain et non l’inverse. S’associer à Klee Group, qui partage cette même vision centrée sur l’utilisateur, nous permet de proposer une valeur encore plus forte et adaptée aux enjeux de transformation des entreprises en France », explique Emmanuelle Loye, Directrice France de Staffbase.